胡伟清

管理学博士、经济学教授、重庆科技学院教学名师、工商管理学院院长、泰国博仁大学博士生导师、重庆科技学院、重庆理工大学硕士生导师,中共重庆市委组织部干部培训讲师,专栏作家。

毕业于四川大学物理系、浙江大学经济系、重庆大学经济与工商管理学院,先后在政府部门、新闻媒体、金融机构、咨询公司任职。

发表专著、论文、中短篇小说、散文、财经评论等百余万字




胡伟清:不妨成立“前员工联谊会”
  2018-09-05

中国人的人脉关系,主要是建立在“三缘”的基础上的,也就是血缘、学缘、乡缘,所以我们就有宗亲会、校友会、老乡会。但现代社会更重要的人际关系,是单位的同事,怎么就不见有相关的组织呢?比如“前员工联谊会”?

大约二十年前,我曾经从某家兼职的单位离开的时候,就给老板提过这样的建议。当时我是因为准备去读博士而离开这家公司的,但我觉得老板为人不错,我提这建议大概也是为自己考虑吧,想今后能够每年回来和大家聚聚,免费大吃一顿。老板当时答应了,但由于这家公司的员工太稳定了,没有几人离职,大多是退休,总不能也把我放到退休俱乐部吧,所以这个组织就没有搞起来。

到目前为止,我也没有听到哪个单位搞了这样的组织的。大学有,那是把以前在这里从教的人,和从这里毕业的人一起,放到校友会的,所以不完全算。

那为什么没有“前员工联谊会”这样的组织呢?

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